السبت، 21 مايو، 2016

إعلان توظيف أساتذة المدرسة العليا للأساتذة ببوسعادة ولاية المسيلة ماي 2016

إعلان توظيف أساتذة المدرسة العليا للأساتذة ببوسعادة ولاية المسيلة ماي 2016

إعلان توظيف أساتذة المدرسة العليا للأساتذة ببوسعادة ولاية المسيلة ماي 2016
Résuméabuiyad

اعلان توظيف بشركة force express ماي 2016

اعلان توظيف بشركة force express ماي 2016


اعلان توظيف بشركة force express ماي 2016
Résuméabuiyad

اعلان توظيف بمنظمة الدول المصدرة للبترول OPEC ماي 2016

اعلان توظيف بمنظمة الدول المصدرة للبترول OPEC ماي 2016
 إعلان توظيف بمنظمة الدول المصدرة للبترول OPEC ماي 2016


المناصب المفتوحة:
  • مدير قسم البحث  (درجة A) Director, Research Division (Grade A)
  • منسق بيئي (درجة D) Environmental Coordinator (Grade D) 
تاريخ الإعلان عن المسابقة: 11 ماي 2016

========================================
الإعلان الأول
========================================
 L'Organisation des Pays Exportateurs de Pétrole (OPEP) a lancé l'appel à candidature pour le poste de "Director, Research Division (Grade A)".
Les candidats sont invités à aller sur le site de l’OPEP, se conformer aux conditions fixées, remplir le formulaire prévu à cet effet sur ledit site et soumettre leur demande à leur hiérarchie.
Une seule candidature par société, accompagnée du formulaire, devra être proposée au Ministère.
La demande doit parvenir à la Direction Générale de l’Administration et de l’Information (D.G.A.I) du Ministère de l’Energie, au plus tard le Mercredi 22 Juin 2016. 
Toute candidature reçue après cette date et/ou ne répondant pas aux critères fixés ne sera prise en considération.
__________________________________________________
NB : 
========================================
الإعلان الثاني
========================================
L'Organisation des Pays Exportateurs de Pétrole (OPEP) a lancé, pour son département "Environmental Matters Unit" , un appel à candidature pour le poste de "Environmental Coordinator (Grade D)".
Les candidats sont invités à aller sur le site de l’OPEP, se conformer aux conditions fixées, remplir le formulaire prévu à cet effet sur ledit site et soumettre leur demande à leur hiérarchie.
Une seule candidature par société, accompagnée du formulaire, devra être proposée au Ministère.
La demande doit parvenir à la Direction Générale de l’Administration et de l’Information (D.G.A.I) du Ministère de l’Energie, au plus tard le Mercredi 25 Mai 2016
Toute candidature reçue après cette date et/ou ne répondant pas aux critères fixés ne sera prise en considération.
__________________________________________________
NB : 
- Application Form (à télécharger à partir de ce lien )
- Job profile (à télécharger à partir de ce lien )

اعلان توظيف بمنظمة الدول المصدرة للبترول OPEC ماي 2016
Résuméabuiyad

اعلان توظيف المناصب الشاغرة بمجموعة صيدال ماي 2016

اعلان توظيف المناصب الشاغرة بمجموعة صيدال ماي 2016

إعلان توظيف المناصب الشاغرة بمجموعة صيدال ماي 2016

إعلان توظيف  المناصب الشاغرة بمجموعة صيدال  ماي 2016 
اعلان توظيف المناصب الشاغرة بمجموعة صيدال ماي 2016
Résuméabuiyad

مليون و 300 ألف منصب شاغرا و هكذا سيتم التوظيف مستقبلا

مليون و 300 ألف منصب شاغرا و هكذا سيتم التوظيف مستقبلا 

مشاهدة المقابلة عبر اليوتوب 


Résuméabuiyad

اعلان توظيف مؤسسة سيال ماي 2016

اعلان توظيف مؤسسة سيال ماي 2016

اعلان توظيف مؤسسة سيال ماي 2016
Résuméabuiyad

فتح باب الترقية للأساتذة المحاضرين بالجامعات

فتح باب الترقية للأساتذة المحاضرين بالجامعات

فتح باب الترقية للأساتذة المحاضرين بالجامعات
Résuméabuiyad

الحكومة "تطلب" أجور الموظفين والعمّال لمواجهة الأزمة المالية!

الحكومة "تطلب" أجور الموظفين والعمّال لمواجهة الأزمة المالية!


راجعت وزارة المالية قرارها المتضمن الشروط والكيفيات التي أصدرت الخزينة العمومية وفقها سندات القرض الوطني للنمو الاقتصادي، بحيث تم إدراج فئتين جديدتين من السندات وتتعلق الأولى بسند بقيمة 10 آلاف دينار أي مليون سنتيم، وفئة ثانية من السندات تخص قيمة مليون دينار، وذلك لاستقطاب مختلف شرائح المجتمع بما فيها الأجراء وأصحاب الدخل المتوسط. بعد أقل من شهر عن بداية العمل بسندات القرض الوطني للنمو، أعاد وزير المالية عبد الرحمان بن خالفة النظر في القرار المتعلق بالقرض السندي، من حيث قيمة السندات وكذا الجهات الموكلة بالاكتتاب لديها، ونسبة عمولة هذه الأخيرة على التوظيف، فبعد أن أقرت وزارة المالية سندا بقيمة 50 ألف دينار أي 5 ملايين سنتيم، أوجدت مصالح عبد الرحمان بن خالفة سندات بقيمة مليون سنتيم فقط، في محاولة لاستقطاب اكتتاب أموال الفئات من أصحاب الدخل الضعيف والمتوسط من أجراء وموظفين، في أعقاب بعض المبررات التي ساقتها هذه الفئات حول رغبتها في التضامن الذي أضحت الحكومة تجهر بضرورته.
وحسب ما جاء في آخر عدد من الجريدة الرسمية، فبداية من هذا السبت سيكون بإمكان الراغبين في الاكتتاب ضمن ما يعرف بسندات القرض الوطني للنمو الاقتصادي، الحصول على سندات بقيمة 10 آلاف دينار فقط ومليون دينار أي 100 مليون سنتيم، بالإضافة إلى السند المعتمد والمقدرة قيمته بـ50 ألف دينار، ويبدو من فئتي السند أن الأول يستهدف فئة الأجراء والدخل الضعيف، في حين موجه الثاني للشركات الكبرى العمومية أو رجال المال والأعمال الممثلين في الشركات الخاصة، في وقت تم الاحتفاظ بمدتي الاكتتاب عند 3 سنوات و5 سنوات .
القرض السندي الذي استنفرت كل من الحكومة ووزارة المالية مصالحها لإنجاحه من خلال حملات تحسيسية وترويجية، اختارت وزارة المالية أن توسع من دوائر الانخراط لإنجاحه، فبعد أن فوضت الوكالات البنكية والمؤسسات المالية مهمة الاكتتاب والتحقت بها فيما بعد وكالات التأمين، أشار قرار وزير المالية في مادته الرابعة إلى فتح صناديق الاكتتاب في الخزينة المركزية والخزينة الرئيسية والخزينة الولائية، ووكالات بريد الجزائر والوكالات البنكية وكذا فروع بنك الجزائر، بالإضافة إلى وكالات التأمين.
وفي خطوة تحفيزية للجهات التي أوكلت لها وزارة المالية مهمة فتح صناديق الاكتتاب، حمل القرار الجديد تحديدا لنسبة عمولة توظيف الاكتتاب لدى الجهات الست التي حددها التقرير عند نسبة 1 بالمائة من رأس المال المكتتب فعلا أو المكتتب بصفة نهائية في اليوم الأخير من فترة الاكتتاب.
التعديل الجديد وإجراءات وزارة المالية تؤكد أن اعتماد الحكومة على الاستدانة الداخلية، جعلها ترمي بكل ثقلها في هذا المشروع، وتسقط معه كل محظور وممنوع، إلى درجة أن البنوك والجهات المكلفة بالسندات تتعاطى بصفة استثنائية مع الأموال القادمة إليها، فلا شهادة تبين مصدر هذه الأموال مثلما هو معتمد في حالات إيداع أموال للادخار تتجاوز 200 مليون سنتيم، ولا مكان لمبدإ "من أين لك هذا" الذي يمليه قانون حركة نقل الأموال من وإلى الخارج، الذي يعتبر آلية لالتزام الجزائر دوليا، من باب أن الرقابة على الأموال هي أداة من أدوات مكافحة تبييض الأموال القادمة وتضييق على الإرهاب والمتاجرة بالمخدرات.
Résuméabuiyad

المستفيدون من "أونساج".. تسديد الديون أو السجن

المستفيدون من "أونساج".. تسديد الديون أو السجن!

  • 300 ألف شاب استفادوا من قروض.. 60 ألفا منهم لم يسددوا ديونهم
  • أمامهم خياران أحلاهما مرّ بعد إمهالهم مرارا من وكالة دعم التشغيل


خيّر وزير العمل والتشغيل والضمان الاجتماعي، محمد الغازي، الشباب المتخلفين عن تسديد ديون "أونساج" ما بين الوفاء بالتزاماتهم المالية أو السجن، مؤكدا لدى إشرافه على افتتاح الطبعة السادسة لصالون التشغيل أن وكالة دعم تشغيل الشباب أمهلتهم مدة كافية ولن تستمر في الصمت عن تماطلهم في سداد ديونهم.
وأضاف الوزير أن القانون واضح وصارم تجاه الشباب الذين أخذوا الأموال من البنوك بهدف إنشاء مؤسساتهم المصغرة ولم يلتزموا ببنود الاتفاقية، حيث حول العديد منهم هذه الأموال إلى وجهات غير قانونية ولجأ البعض الآخر إلى بيع العتاد، في حين تعرض البعض إلى الإفلاس.
ورغم أن الوزير أكد أن 80 بالمائة من المستفيدين من قروض "أونساج" نجحوا في مشاريعهم، غير أنه كشف أن 20 بالمائة يعانون صعوبات مالية ومنهم من تعرض إلى الإفلاس والبعض الآخر حولوا الأموال والعتاد إلى وجهات أخرى.
وبالعودة إلى الأرقام المقدمة من طرف مدير "أونساج" مراد زمالي، فإن عدد المستفيدين من القروض قدر بـ300 ألف شاب، 20 بالمائة منهم لم ينجحوا في رد مستحقاتهم المالية بما يعادل 60 ألف شاب، وهم المعنيون بتهديدات الوزير، في ظل الوضع المالي الصعب الذي تعاني منه الجزائر، الذي يتطلب لجوء الوزارة إلى الحلول الردعية لاسترجاع مئات الملايير التي لم ترد إلى البنوك في إطار قروض "أونساج".
وتجدر الإشارة إلى أن فعاليات الطبعة السادسة للصالون الوطني للتشغيل (سلام 2016) افتتحت الخميس الماضي بقصر الثقافة مفدي زكريا بمشاركة أزيد من 2.400 مؤسسة مصغرة مستحدثة في إطار مختلف أجهزة دعم التشغيل منها 1.634  مؤسسة استحدثت في إطار الوكالة الوطنية لدعم تشغيل الشباب و824 أخرى في إطار الصندوق الوطني للتأمين على البطالة.
كما ستعرف هذه الطبعة التي تدوم أربعة أيام، مشاركة 14 دائرة وزارية وكذا الهيئات المكلفة بتنفيذ برامج التشغيل، وهي الوكالة الوطنية لدعم تشغيل الشباب، الوكالة الوطنية للتشغيل والصندوق الوطني للتأمين على البطالة وكذا الصندوق الوطني للتقاعد والديوان الوطني للتجهيزات الاصطناعية ولواحقها.
وتهدف هذه التظاهرة إلى "عرض وتثمين الإجراءات المتخذة لترقية التشغيل وكذا عرض تجربة المؤسسات المصغرة المستحدثة في إطار الوكالة الوطنية لدعم تشغيل الشباب والوكالة الوطنية للتشغيل وقدراتها في مختلف القطاعات".
Résuméabuiyad

اعلان توظيف المدرسة العليا ولاية وهران ماي 2016

جميع الحقوق محفوظة لــ التوظيف في الجزائر 2016 ©
الجزائري
تطوير :